Переход на новый уровень
тренерского мастерства и дохода!
СТАРТ - ИЮНЬ
«Ты — среднее арифметическое тех пяти человек, с кем ты проводишь большую часть своего времени.»
Задумайтесь, кто те люди, что находятся в вашем ближайшем окружении?

Как они в нём оказались?

Помогают ли они вам тянуться вверх?
Ирина Телегина
Создай себе
сильное окружение
И получи 1000000 идей и силы для перехода на новый уровень тренерского мастерства и дохода!
Джим Рон.
И получи 1000000 идей и силы для перехода на новый уровень тренерского мастерства и дохода!
Переход на новый уровень
тренерского мастерства и дохода!
СТАРТ - ИЮНЬ
«Ты — среднее арифметическое тех пяти человек, с кем ты проводишь большую часть своего времени.»
Задумайтесь, кто те люди, что находятся в вашем ближайшем окружении?

Как они в нём оказались?

Помогают ли они вам тянуться вверх?
Джим Рон.
Ирина Телегина
Создай себе
сильное окружение
Создай себе
сильное окружение
И получи 1000000 идей и силы для перехода на новый уровень тренерского мастерства и дохода!
Переход на новый уровень
тренерского мастерства и дохода!
СТАРТ - ИЮНЬ
«Ты — среднее арифметическое тех пяти человек, с кем ты проводишь большую часть своего времени.»
Задумайтесь, кто те люди, что находятся в вашем ближайшем окружении?

Как они в нём оказались?

Помогают ли они вам тянуться вверх?
Джим Рон.
Ирина Телегина
Ты - специалист в области обучения и развития? Ведешь тренинги? Реализуешь образовательные проекты?
Ты - специалист в области обучения и развития? Ведешь тренинги?
Реализуешь образовательные проекты?
Если вы:
Чувствуете, что увязли, хотя изо всех пытаетесь добиться прогресса
Барахтаетесь в ворохе идей и не можете найти правильного решения
Чувствуете, что те результаты, которых вы достигаете, не соответствуют вашим амбициям
Хотите получить поддержку и помощь профессионалов в вашей области
Хотите улучшить своё состояние и добиться в жизни успеха
Чувствуете, что не с кем поделиться своими идеями или профессиональными проблемами
Выгораете и чувствуете упадок эмоций
Не можете сфокусироваться на цели, обстоятельства постоянно меняются и сбивают с пути
Тогда мастермайнд группа - это решение для вас!
Тогда мастермайнд группа - это решение для вас!
Зачем мне мастермайнд группа?
Взаимная поддержка.
В борьбе за результат важно не остаться в одиночестве. Вы — часть сообщества и можете полагаться на других участников. Вы нужны им, а они вам. Это группа, где может получить поддержку, несмотря на достижения, ошибки или предыдущие неудачи.
Новые ресурсы.
У каждого участника свой опыт, связи, инсайты. В таких группах можно найти человека с идеально подходящими компетенциями для развития вашего проекта, можно найти возможности для коллабораций. Новый взгляд или опыт другого дает мощный инсайт. Ваш опыт может стать уникальным для другого участника и продвинуть его далеко вперед. Частая фраза на группе: "Это же очевидно, почему это не приходило мне в голову до сих пор?!" Вы можете думать шире и выходить за рамки своих границ, когда вас окружают удивительные люди, делающие уникальные вещи.
Нетворкинг.
Вы не просто расширите круг знакомств в профессиональной среде. Вы получите контакты тех, с кем окажетесь в группе - а это рост в геометрической прогрессии. Вы сами будете укреплять свои связи в деловой среде и будете активно участвовать в жизни сообщества профессионалов.
Кросс-продвижение.
Рекомендации правят миром. Вы сможете получить партнеров и сотрудников из доверенных источников. И сами получите выход на бОльшую целевую аудиторию.
Система и уверенность.
Ваше развитие во время участия в группе идет равномерно - нет скачков вверх и провалов на дно, нет рывков и выгорания. Вы не свалитесь в прокрастинацию, а будете планомерно идти к намеченным целям.
Для кого?
В наших группах участвуют тренеры из совершенно разных сфер:
тренеры корпораций и фрилансеры,
руководители тренинговых центров и онлайн школ,
специалисты в мягких и твердых нишах,
психологи, коучи, бизнес-тренеры.
Для кого?
В наших группах участвуют тренеры из совершенно разных сфер:
тренеры корпораций и фрилансеры,
руководители тренинговых центров и онлайн школ,
специалисты в мягких и твердых нишах,
психологи, коучи, бизнес-тренеры.
Для кого?
В наших группах участвуют тренеры из совершенно разных сфер:
тренеры корпораций и фрилансеры,
руководители тренинговых центров и онлайн школ,
специалисты в мягких и твердых нишах,
психологи, коучи, бизнес-тренеры.
В результате вы:
Окажетесь в среде единомышленников
Начнете быстрее расти финансово и профессионально
Научитесь держать фокус на целях и достигать их
Получите обратную связь и взгляд на ваш бизнес/ деятельность под другим углом
Соберете свежие идеи для внедрения в бизнесе
Получите ответы на свои вопросы
Как все устроено:
Группа 4-6 человек. Этого достаточно, для того чтобы получить разные взгляды, идеи и опыт, и каждый сможет проработать свой запрос. В группу собираются люди одной сферы, а значит мы сразу приступаем к работе над идеями, не тратя на встречу целый день. Каждый участник получает равное время и внимание.
Регулярные встречи. Группа собирается 1 раз в неделю, каждый раз в одно и тоже время. Это обеспечивает планомерный рост и системность работы. Именно сейчас все меняется очень быстро, а значит и мы должны идти в хорошем темпе.
1 месяц - 4 встречи. Устойчивый результат трансформации формируется не сразу. Чтобы сделать шаг на новый уровень и не скатиться назад, нужно время.
Встречу модерирует ведущий. Модератор ведет группу, создает рабочую атмосферу, следит за таймингом и направляет обсуждение. Может задавать коучинговые вопросы, которые максимизируют результат участника. Ведет записи, которые помогают участникам двигаться в верном направлении и отслеживать свой прогресс..
Поддержка наравне. Напарник - это тот, кто между сессиями находится с вами в тесном контакте, поддерживает, генерит идеи, помогает найти решения и ждет того же от вас. Форма развития "peer to peer" одна из самых эффективных. Вы в этом убедитесь сами!
Встречи онлайн. Наши встречи проходят в Skype. Каждая встреча занимает 2 - 2,5 часа. Суббота, воскресенье в 10.00 по мск. Время определяется для конкретной группы большинством голосов. Мы стараемся подстроиться под максимум участников.
Группа 4-6 человек. Этого достаточно, для того чтобы получить разные взгляды, идеи и опыт, и каждый сможет проработать свой запрос. В группу собираются люди одной сферы, а значит мы сразу приступаем к работе над идеями, не тратя на встречу целый день. Каждый участник получает равное время и внимание.
Регулярные встречи. Группа собирается 1 раз в неделю, каждый раз в одно и тоже время. Это обеспечивает планомерный рост и системность работы. Именно сейчас все меняется очень быстро, а значит и мы должны идти в хорошем темпе.
1 месяц - 4 встречи. Устойчивый результат трансформации формируется не сразу. Чтобы сделать шаг на новый уровень и не скатиться назад, нужно время.
Встречу модерирует ведущий. Модератор ведет группу, создает рабочую атмосферу, следит за таймингом и направляет обсуждение. Может задавать коучинговые вопросы, которые максимизируют результат участника. Ведет записи, которые помогают участникам двигаться в верном направлении и отслеживать свой прогресс..
Поддержка наравне. Напарник - это тот, кто между сессиями находится с вами в тесном контакте, поддерживает, генерит идеи, помогает найти решения и ждет того же от вас. Форма развития "peer to peer" одна из самых эффективных. Вы в этом убедитесь сами!
Встречи онлайн. Наши встречи проходят в Skype. Каждая встреча занимает 2 - 2,5 часа. Суббота, воскресенье в 10.00 по мск. Время определяется для конкретной группы большинством голосов. Мы стараемся подстроиться под максимум участников.
Группа 4-6 человек. Этого достаточно, для того чтобы получить разные взгляды, идеи и опыт, и каждый сможет проработать свой запрос. В группу собираются люди одной сферы, а значит мы сразу приступаем к работе над идеями, не тратя на встречу целый день. Каждый участник получает равное время и внимание.
Регулярные встречи. Группа собирается 1 раз в неделю, каждый раз в одно и тоже время. Это обеспечивает планомерный рост и системность работы. Именно сейчас все меняется очень быстро, а значит и мы должны идти в хорошем темпе.
1 месяц - 4 встречи. Устойчивый результат трансформации формируется не сразу. Чтобы сделать шаг на новый уровень и не скатиться назад, нужно время.
Встречу модерирует ведущий. Модератор ведет группу, создает рабочую атмосферу, следит за таймингом и направляет обсуждение. Может задавать коучинговые вопросы, которые максимизируют результат участника. Ведет записи, которые помогают участникам двигаться в верном направлении и отслеживать свой прогресс..
Поддержка наравне. Напарник - это тот, кто между сессиями находится с вами в тесном контакте, поддерживает, генерит идеи, помогает найти решения и ждет того же от вас. Форма развития "peer to peer" одна из самых эффективных. Вы в этом убедитесь сами!
Встречи онлайн. Наши встречи проходят в Skype. Каждая встреча занимает 2 - 2,5 часа. Суббота, воскресенье в 10.00 по мск. Время определяется для конкретной группы большинством голосов. Мы стараемся подстроиться под максимум участников.
Кто ведет мастермайнд группы
  • Ирина Телегина
    Более 20 лет практики как тренера, игропрактика, разработчика и ведущего различных образовательных проектов и программ. Запустила около 10 масштабных проектов в образовании.

    Разработала больше 100 тренинговых курсов, больше 20 авторских бизнес-игр.

    Больше 50 крупных компаний среди клиентов и партнеров.
    Больше 50 000 обученных специалистов, не считая студентов вузов.

    С 2002 года - своя тренинговая компания, успешно пережившая три экономических кризиса. 3 написанные книги для тренеров и игропрактиков. Двое детей.
  • Анна Волошина
    Бизнес-тренер, психолог, коуч.
    Я 20 лет профессионально создаю и веду тренинговые программы оффлайн и вот уже 3 года онлайн. Я специалист в методологии создания обучающих программ. Помогаю экспертам, мастерам создавать обучающие программы, которые ведут их участников к выдающимся результатам.

    Закончив психологический факультет в начале 2000 работала в компании Искусство тренинга. Потом ушла в большой бизнес. 18 лет проработала в глобальных корпорациях - большая фарма и FMCG, набралась международного опыта, запустила несколько обучающих и кочинговых систем, формировала корпоративную культуру с помощью тренинговых инструментов, создавала и вела программы на темы: лидерство, продажи, маркетинг, управление командами, безопасность, формирование команд, коучинг и т.д. На взлете карьеры влюбилась, и сделала выбор в пользу семьи - уехала из бурлящей Москвы в романтичную Верону.

    Оказавшись в Италии, создала свой первый онлайн курс для очень узкой аудитории. Веду его до сих пор, остаюсь первой и единственной в нише. А еще через год запустила онлайн Школу Тренеров.

    3 раза я меняла сферу бизнеса и начинала с 0, и каждый раз стартовала и выходила на более высокий уровень карьеры и заработка.
Кто ведет мастермайнд группы
  • Ирина Телегина
    Более 20 лет практики как тренера, игропрактика, разработчика и ведущего различных образовательных проектов и программ. Запустила около 10 масштабных проектов в образовании.

    Разработала больше 100 тренинговых курсов, больше 20 авторских бизнес-игр.

    Больше 50 крупных компаний среди клиентов и партнеров.
    Больше 50 000 обученных специалистов, не считая студентов вузов.

    С 2002 года - своя тренинговая компания, успешно пережившая три экономических кризиса. 3 написанные книги для тренеров и игропрактиков. Двое детей.
  • Анна Волошина
    Бизнес-тренер, психолог, коуч.
    Я 20 лет профессионально создаю и веду тренинговые программы оффлайн и вот уже 3 года онлайн. Я специалист в методологии создания обучающих программ. Помогаю экспертам, мастерам создавать обучающие программы, которые ведут их участников к выдающимся результатам.

    Закончив психологический факультет в начале 2000 работала в компании Искусство тренинга. Потом ушла в большой бизнес. 18 лет проработала в глобальных корпорациях - большая фарма и FMCG, набралась международного опыта, запустила несколько обучающих и кочинговых систем, формировала корпоративную культуру с помощью тренинговых инструментов, создавала и вела программы на темы: лидерство, продажи, маркетинг, управление командами, безопасность, формирование команд, коучинг и т.д. На взлете карьеры влюбилась, и сделала выбор в пользу семьи - уехала из бурлящей Москвы в романтичную Верону.

    Оказавшись в Италии, создала свой первый онлайн курс для очень узкой аудитории. Веду его до сих пор, остаюсь первой и единственной в нише. А еще через год запустила онлайн Школу Тренеров.

    3 раза я меняла сферу бизнеса и начинала с 0, и каждый раз стартовала и выходила на более высокий уровень карьеры и заработка.
Ближайший старт 21 июня
Принимаем заявки до 18 июня
Ближайший старт 21 июня
Принимаем заявки до 18 июня
✔ При 100% оплате сразу скидка 10%

✔ Возможна оплата частями. Оплачиваете 50% и бронируете себе место в группе.
Оплата второй части в течение первой недели работы.
✔ При 100% оплате сразу скидка 10%

✔ Возможна оплата частями. Оплачиваете 50% и бронируете себе место в группе. Оплата второй части в течение первой недели работы.
Стоимость участия
Минимум
  • 4 встречи - 1 месяц работы (раз в неделю)
  • Доступ в чат участников
  • Еженедельные цели и отчетность
6 990 руб.
ЗАПИСАТЬСЯ
Стандарт
  • 4 встречи - 1 месяц работы (раз в неделю)
  • Доступ в чат участников
  • Еженедельные цели и отчетность +месяц общения в чате после окончания ММГ




  • Дополнительная групповая коучинговая сессия с Ириной Телегиной или Анной волошиной - зависит от запроса групп

14 990 руб.
ЗАПИСАТЬСЯ
Премиум
  • 4 встречи - 1 месяц работы (раз в неделю)
  • Доступ в чат участников
  • Еженедельные цели и отчетность + месяц общения в чате после окончания ММГ

  • Участие возможно только, если Ваш доход сейчас от 150 000р.

  • Индивидуальная коучинговая сессия с Ириной Телегиной или Анной Волошиной

24 990 руб.
ЗАПИСАТЬСЯ
Мы будем рады связаться с вами по телефону и обсудить детали!
Если у вас есть вопросы, напишите нам.
Мы будем рады связаться с вами по телефону и обсудить детали!
Если у вас есть вопросы, напишите нам.